Geschäftlich

Unternehmen und Organisationen

Unternehmen oder Organisation sind hochgradig vernetzte Strukturen, die durch das Personal weit- und tiefgreifende Verknüpfungen jeglicher Art besitzen. Der Erfolg hängt unter anderem von einer guten Abstimmung der einzelnen Strukturelemente zueinander ab. Auf berufliche und private Veränderungsprozesse reagieren Mitarbeiter jeder Hierarchieebene einerseits hoch sensibel, andererseits sehr träge. So ist die Nachhaltigkeit eines Veränderungsprozesses sehr stark von der Gestaltung und Begleitung des Prozesses selbst abhängig.

Wir unterstützen Sie mit:

  • Aus- u. Weiterbildungsentwicklung, international
  • Coaching von Führungskräften und Mitarbeitern
  • Design und Integration nachhaltiger Qualifizierungsmaßnahmen
  • Systemische Organisationsberatung
  • Systemische Beratung im Persönlichkeitsbereich
  • Interkulturelles Training (generalisiert und länderspezifisch)
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